中兴最新内部信:向全体员工、客户、股东、合作伙伴道歉

2018-06-26 04:09来源:未知

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  在中兴通讯遭美重启制裁的第53天,北京时间6月7日晚间,美国商务部官方网站终于发布消息称,同意采取严厉的额外处罚和合规措施,以取代因2017年3月和解协议而实施的美国商务部工业和安全局(BIS)拒绝令。最新和解条件主要包括以下四点:

  截止目前,中兴通讯尚未对外正式确认和公告相关事宜。但在6月7日当晚中兴通讯对全体员工发出内部信。内部信首先做出道歉,称“此次拒绝的激活给公司造成了巨大损失。公司为此付出了惨痛的代价。我代表公司董事会及管理层向全体员工、客户、股东、合作伙伴道歉。”

  信中指出,本次事件的发生,从目前内外部调查的结论来看,直接原因是少数几名干部和员工的工作过失所引发,但我们必须深刻地认识到,其实质反映了公司在合规文化和管理上存在问题。我们要组织广大干部和员工对事件进行复盘反思,吸取教训,并切实问责,防止今后再有类似情况发生。

  信中最后表示,目前公司的处境仍极为艰难,还有很多困难需要克服,在落实和解协议的过程中,仍有大量艰苦的工作需要完成。大家务必做到:坚守岗位,不受传言影响;痛定思痛,坚守合规底线不动摇;坚持全心全意满足客户需求,用实际行动回报客户对我们的支持。期望大家继续发扬拼搏创新的精神,为公司经营尽快步入正轨全力以赴。

  距离2108年4月16日事件发生,已经过去了53天。在这53个日日夜夜里,公司全球8万名员工统一思想,团结一致,坚守岗位,充分体现了坚强和责任,体现了在困难面前义无反顾、勇于担当的精神。在这特殊的时期,大家抛去所有杂念,抛却所有顾略,尽自己最大努力支持公司,和公司一起直面危机,无怨无悔。在此我对八万名员工的坚守及家属的付出表示真诚的感谢。你们是公司最宝贵的财富,公司为你们而骄傲!

  本次事件的发生,从目前内外部调查的结论来看,直接原因是少数几名干部和员工的工作过失所引发,但我们必须深刻地认识到,其实质反映了公司在合规文化和管理上存在问题。我们要组织广大干部和员工对事件进行复盘反思,吸取教训,并切实问责,防止今后再有类似情况发生。

  目前公司的处境仍极为艰难,还有很多困难需要克服,在落实和解协议的过程中,仍有大量艰苦的工作需要完成。大家务必做到:坚守岗位,不受传言影响;痛定思痛,坚守合规底线不动摇;坚持全心全意满足客户需求,用实际行动回报客户对我们的支持。期望大家继续发扬拼搏创新的精神,为公司经营尽快步入正轨全力以赴。

  1楼 290185699说:集体剖腹吧 别废线-6-11 15:21回复

  :干掉一个公司的所有管理层,公司的经营由不正常恢复到正常,这样的先例给了更多公司的启发:管理层是流水的兵,员工才是真正铁打的营盘。

  :你说的是长期估值,我说的是短期估值。A股刚上市,股价会上涨很多。不知道解禁部分占比多少。但在港股,美股,定价机制不一样。可能开始…

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